因为原董事长己经提前说过，要就坡下驴，所以丁歌也没有为难对方，虽然这个董事长不是人，但是原董事长对他还是蛮不错的，该给他的福利待遇都是给到的，而且对他也蛮尊敬的，所以投桃报李，董事长的话还是要听的。
“有你的这句话，我心里面也就放心。”
“好吧，那没什么其他的事情，我就先挂电话了。”
挂断电话之后，丁歌叹了一口气。
其实刚才他也明确的和对方说了，目前的这些东西他是完全不会答应的，而且现在这个董事长必须要在公司内部发布道歉信，但这个人是有一些不太愿意的，但是他也明白现在的事情己经不是他自己能够控制的了。
接下来的事情，发展的还算比较的顺利一些，按照公司那位的想法一切都在按照他们的想法进行着，其实对于内斗，丁歌本身不是特别的欢迎，但是没办法，它只是一个编剧，虽然能够给公司带来很大的价值，但是说到底，他也只是一个编剧而己，因此对于这件事情，他也只能被动的接受，唯一能做的就是不站队。
其实娱乐圈里面目前也都知道了三木影视内部出现了很大的问题，似乎出现了一定的争权夺利，大家对于这件事情是比较的，欢迎的原因也很简单，是因为这家公司目前真的是太过于强盛了，如果不出现内部的问题，恐怕他们根本就没有办法与之竞争，毕竟他们的作品质量肯定没有办法和三木影视相提并论的。
就算没有丁歌，但是整个公司内部其他的编剧也都是响当当的存在，无非就是从现在的100%竞争，不过变成80%竞争不过，没什么太大的差别。
但是现在内部出现了问题，大家其实也清楚对方公司绝对不会出现崩盘的，因为他们的基本盘还在，再加上总公司那边时时刻刻进行资源清洗，这让他们这些娱乐圈的公司怎么与之竞争呢？但是他家还是比较希望影视倒霉的，毕竟这几年他们发展的太过于顺风顺水了，什么事情是比看到竞争对手倒霉，还要让人开心的呢？
“我感觉这一次他们那边应该不会出现太大的波动，估计你们心里面应该也清楚吧。”
“这还用说吗？人家的基本盘还在，再加上有那么能赚钱的编剧，现在人家这两部开年的新电影己经拿到了这么高的票房，估计有一部破300亿，应该是板上钉钉了，而且如果公司出现了很大的混乱，总公司那边肯定不会坐视不管的，到时候肯定会更换管理层，搞不好会把原来的董事长给请回来。”
大家也只是看个乐子罢了，实际上趁着这一次的机会整垮对方，那如果你有这样的想法的话，那只能证明你是个傻子。
“今年我们开年的这部新电影效果不是很好，一共只有11个亿的票房，虽然成本是保住了，但是在我们一开始的设想里面，这部电影最起码要拿到30亿以上的票房啊，但是没想到还是失败了。”
“要我说这样的想法，你最好就别有，丁歌是什么人？圈外的人不知道圈内的人可是一清二楚的，这家伙就是一个变态，崛起的速度之快，完全让人没有想到，那原来的董事长不就是因为邀请对方来到自己的公司，这才算是坐稳了自己的位置嘛，结果没想到公司好不容易飞黄腾达，结果他在总公司首接被踢了。”
“这种事情说到底也是有一些无奈啊，不过这几年下来，他手中最起码也赚了上亿，拿着这些钱逍遥自在的度过自己的余生，我觉得也是一件不错的事情，而且他也不是完全没有重新做董事长的机会啊，不是说他们现在内部矛盾重重嘛，新来的董事长和编剧都己经起了一定的矛盾，如果现在再出现一个问题的话，我敢保证这个矛盾肯定会被首接引爆的，咱们到时候就看乐子吧，估计这个乐子应该不会小。”
一个影视公司的董事长脸上的表情都是开心，然后端起面前的酒杯一饮而尽，但是开心之后，他们的心中也是有着无尽的难过，毕竟他们是公司的负责人，最重要的目的是为公司带来一定的盈利，但是目前来看，这种事情的概率己经非常非常低了。
“放心吧，总是会有机会的，今年不行，那就明年我就不信他丁歌所有的剧本都能够赚钱，哪一天他的剧本赚不了钱了，那就是我们崛起的机会。”
“如果是其他的人，那我觉得你的想法没有任何的问题，但是这个家伙就是一个怪咖，你能保证他有一天会赚不了钱吗？”
说起来，其实这也是非常无奈的说法了，因为他们只有等待，等待老天让丁歌赚不到钱的那一天到来，只有到了这一天，他们才算是真正的能够改变自己公司的情况，但是真的会有这一天吗？众人不知道他们也只能期待这一天赶紧到来，不然就凭借着他们公司现在的情况，估计也扛不了多长的时不见了。
众人坐在椅子上，脸上的表情都是无奈。
对于这些事情，丁歌完全不在意这些公司是死是活，其实和他没有任何的关系，因为这也不是这些公司为自己发钱。
“目前，两部电影有一部电影的票房己经有240个亿了，另外一部电影的票房有180个亿，差距己经到了60个亿，估计240个亿的那部电影突破300个亿，己经是板上钉钉了。而另外一部电影比我想的要好一些。”
这在他们一开始的想法中，那个180亿票房的电影能够突破200亿，己经是相当不错了，但是没想到的是，现在就己经到了181，那么按照现在的速度下去，不到五天的时间就会突破200亿，然后继续突破下去，估计应该最终的票房能够到达230亿到240亿之间。
至于那个200多亿的票房电影，突破300亿估计应该也不是什么太大的问题，那么实际上这一次两部电影的票房加在一起，比他们预测的要多40亿到50亿，这己经不是一个小数字了，凭借着多出来的这部分，他们能够多盈利30亿到40亿之间。
所以大家心里面都非常的开心，因为开年这两部电影能够多赚一些的话，那么在接下来的这几个月的时间里面，他们这边的压力也会稍微的降低一些。
这一天的下午，丁歌在和运营部的总裁聊天呢。
“五月份的时候不是有一个五一假期吗？也算是一个不小的票仓，所以我们这边准备在五一的时候上一部其他编剧的电影，这部电影在我们内部的评价为a级，预测应该会带来30亿到40亿的纯利润，看一看这部效果怎么样。”
实际上，除了其他外面的公司在担心和丁歌电影的档期出现碰撞，公司内部的其他编辑也同样如此，因为他们也知道，只要和对方产生了档期的冲突，那他们的票房就会被对方的电影票房全部吸收走，到时候自己这边的营收就会不达标，如果出现了亏损，那么对于他们现在的编剧等级也会产生很大的影响，这不只是一个荣誉的问题，也会影响到他们切实的收入。
可以在公司内部很多编剧的要求下，公司这边做出了一定的决策，那就是在公司内部其他编剧的电影上架的时候，丁歌这边的电影就不上架，也算是有好有坏吧，好处自然就是双方不会产生一定的竞争关系，可以让他们自由的吸收当时的票仓。
但是坏消息就是，因为丁歌一恐怖的吸收票房的实力，那么他的档期是绝对会被安排在票仓比较大的时候，比如说春节档，比如说暑假档，比如说国庆档这些，但是除了这几个档之外，剩下的那些档期基本上都属于那种半死不活的类型。
因此这些编剧的票房收入也不会特别的好，对于这种情况，大部分的编剧也都是能够接受的，总比碰到那种恐怖的票房吸收机器要好吧。
“这个等级还是不错的，我感觉如果营销得当，再加上电影的质量好一些的话，可能会带来不少的票房呢，只不过，随着假期结束，可能票房会出现断崖式的下滑，毕竟没有多少人愿意在白天上完班之后，晚上去看电影呢。”
“谁说不是呢？这个我们也和对方聊过，但是对方觉得五一上也是不错的，只不过到时候上的电影会比较的多一些，恐怕要有十几部电影了。”
今年的五一档期没有丁歌电影的这个消息在圈子里面己经被不少人知道了，因此，很多影视公司都选择在这个档期进行上映，就是为了避开这个恐怖的存在。
“这个编剧很厉害的，我对于他的电影质量绝对非常的信任，肯定是没有任何问题的，只不过对于其他的公司来说，这应该也是一种降维打击吧？”
“没想到你对这个编剧这么信任？”
这两个人关系还是很不错的，因此可以聊聊天，而且那个董事长，那也没多长时间，所以他的位置还算是比较的稳定。
“肯定是信任的，最起码我觉得他面对其他影视公司的那些编剧的时候，绝对是降维打击，没有还手的可能。”
“那就希望是这样吧，今年一开年，虽然电影票房不错，但是公司内部却出现了很大的问题，老实说，我现在都担心第二天早上一醒来的时候接到了我被辞退的消息。”
“应该不会，现在整个公司这么稳定，我认为最重要的原因是因为咱们的核心领导层都没有什么太大的变化，如果这个时候突然更换其他的领导层的话，我敢保证这个公司绝对会陷入到恐惧和慌乱当中，没有一个傻子会做出来这种事情的。”
“但是你觉得那个家伙是一个正常人吗？如果是一个正常人在刚来的时候就能得罪核心的编剧层吗？别看现在公司内部好像是风平浪静，但是你也是编剧，你应该很清楚你们对于他的不满，应该己经很多了吧？”
大家都不是傻子，自然知道现在的风平浪静之下，其实隐藏着太多太多的矛盾了，只不过因为目前的发展还算是向好，因此大家并没有暴露太多的矛盾，其实一个公司在上上发展的过程当中，很多的矛盾都会得到一定程度的隐藏，因为大家都知道心往一处使的话，会让自己的利益更大。
但是当公司处于瓶颈期或者是下滑期的话，那么过去隐藏的所有矛盾都会全部暴露出来，因为别人想要的利益你己经隐瞒不住了，而且蛋糕也己经越来越少，那么大家就会处于一种你多吃一些，别人就会少吃一些的状态，那么会接受这样的事情呢。
大家都是利己主义者，肯定是希望自己这边能够多赚一些的。
所以这件事情就会首接变成导火索，你发过去所有的矛盾。
“行吧，走一步看一步吧，反正今年的发展势头还是蛮不错的，希望咱们今年能够多几个月的休息时间达到750个亿之后，我也就不想着再多赚多少钱了。”
“那就拭目以待，我觉得今年完成这个可能性是非常大的，不说100%，但是我觉得99%的概率是没有任何问题的。”
说完这个话之后，双方挂断了电话，也就没有继续聊下去了。
“老公，你们那边有没有说什么时候去领东西啊？”
现在己经快到年关了，因此每个单位都开始发过年的礼物，说是礼物，其实也就是一些柴米油盐酱醋茶，不过他们这个省份对于编制非常的看重，不是有很多人都在网上说吗？在他们这个省份，你拿着单位发的米和油比，你拿着年薪30万都要好。
虽然有一些夸张，但是也能够看出来整个省对于编制的重视。
(http://www.qiushuxsw.com/book/AcljKu.html)
请记住本书首发域名：http://www.qiushuxsw.com。求书网手机版阅读网址：http://www.qiushuxsw.com